Seminar Kommunikation Und Gesprächsführung | Kommunikation Und Gesprächsführung - Miteinander Reden, Zusammen Arbeiten

Eine gelungene Kommunikation in Teams, mit Klientinnen und Klienten und Angehörigen erfordert von Leitungen und Fachkräften ein hohes Maß an kommunikativer Kompetenz. Das Seminar vermittelt wesentliche Grundlagen einer professionellen Kommunikation und Gesprächsführung. Auf der Basis von Kommunikationsmodellen und mithilfe von Rollenspielen werden verschiedene Gesprächstechniken und Interventionen ausprobiert und trainiert. Anhand von Fallbeispielen aus Ihrer Praxis werden auf den Anlass abgestimmte Gesprächsstrategien gemeinsam vorbereitet, im Rollenspiel durchgeführt und ausgewertet.

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Seminar / Kurs : Kommunikation und Gesprächsführung (2022)

Das ist gar kein Problem! Schreiben Sie uns hierzu einfach eine kurze Nachricht an und wir erstellen Ihnen im Zuge dessen ein unverbindliches Angebot. weitere Empfehlungen zu "Seminar Gesprächsführung" Mit effektiver Gesprächsführung Ziele erreichen Frei nach dem Motto: Kommunikation ist die Grundlage des Erfolgs, lassen sich mit effektiver Führung von Gesprächen gesteckte Ziele erreichen. Strategische und bewährte Methoden tragen maßgeblich zum Erfolg bei. Ein positiver Nebeneffekt dabei ist, dass zwischenmenschliche Beziehungen gestärkt und positiv beeinflusst werden. Doch was gilt es dabei zu beachten? 1. Versetzen Sie sich in die Rolle Ihres Gesprächspartners Möchten Sie ein Gespräch führen, ist es ganz wichtig, Ihren Gesprächspartner zu analysieren. Stellen Sie sich zum Beispiel folgende Frage: Welchen Kenntnisstand hat mein Gegenüber? Schließlich können Sie nicht davon ausgehen, dass Ihr Gesprächspartner alles weiß, was Sie wissen. 2. Punkten mit Neutralität Im Berufsalltag ist es oft am besten, wenn Sie Ihrem Rezipienten neutral gegenüberstehen.

Bedeutung von Rhetorik und angewandter Rhetorik Grundlagen erfolgreicher Kommunikation Die Körpersprache bewusst einsetzen und beim Gegenüber richtig interpretieren Sicherer Umgang mit typischen Kommunikationsstörungen (z. B. Sprechhemmungen, Lampenfieber und Atmung) Der erste Eindruck ist entscheidend - und der letzte bleibt! Regeln der Gesprächsführung Bewährte Argumentationsstrukturen Souveräner Umgang mit Gegenargumenten und Einwänden "Wer fragt, der führt! " Versachlichen von emotionalen Situationen Praktische Übungen mit Videofeedback Voraussetzung: Zum Besuch der Veranstaltung sind keine Voraussetzungen notwendig. Abschluß: Teilnahmebescheinigung der TÜV NORD Akademie Bedeutung von Rhetorik und angewandter Rhetorik Grundlagen erfolgreicher Kommunikation Die Körpersprache bewusst einsetzen und beim Gegenüber richtig interpretieren Sicherer Umgang mit typischen Kommuni... Mehr Informationen >> Wollen Sie Ihr Gegenüber von Ihrer Aussage überzeugen? Oder Ihren Gesprächspartner zu einer bestimmten Handlung bewegen?

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Achten Sie auf deren Umsetzung. Vereinbaren Sie Folgetermine. Hier gilt der Grundsatz: Führung ohne Kontrolle ist keine Führung.

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Keiner verliert gerne. Menschen, die im Gespräch in die Defensive gedrängt werden, reagieren entweder mit einem Gegenangriff oder mit Rückzug. MIt beidem ist dem Ergebnis – und der Beziehung – nicht gedient. Es mag zwar in dem einen oder anderen Fall sein, dass der "Angreifer" kurzfristig seinen Willen durchsetzen kann, aber langfristig verlieren mit Sicherheit alle Beteiligten dabei. Die wirkliche Kunst der guten Gesprächsführung liegt darin, bessere Resultate für sich, die Sache und den anderen zu erzielen. Dazu gehören zwei Dinge: Erstens eine entsprechende innere Haltung und zweitens konkrete Praxistools. Um beides geht es in unseren Seminaren zur Gesprächsführung und zum Konfliktmanagement.

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Ausgangslage Du führst seit Kurzem ein Team und irgendwie läuft es nicht rund. Besprochene Aufgaben werden einfach nicht erledigt. Du würdest gerne mit deinem Team ein klärendes Gespräch führen, weißt aber nicht, wie du anfangen sollst. Häufig kommt es zu Missverständnissen, Ärger und Stress mit Vorgesetzten oder Mitarbeitenden, und das, obwohl du bemüht bist, dein Anliegen klar und deutlich zu kommunizieren. Du leitest ein Projekt und plötzlich stoppt dein Vorgesetzter dieses, weil er denkt, dass man das anders angehen sollte. Du würdest gerne ansprechen, dass der Zeitpunkt dafür zu spät ist, fürchtest dich aber vor der offenen Konfrontation. Ein Kollege gibt deinen Mitarbeitenden Aufgaben, ohne dies mit dir abzustimmen. Du hast bereits in mehreren Gespräche kommuniziert, dass du mit dieser Vorgehensweise nicht einverstanden bist, aber dein Kollege spannt deine Mitarbeitende trotzdem weiterhin ein. Lerninhalte Du deckst deine eigenen Kommunikationsmuster und -hemmnisse auf. Du kannst deine Wirkung und deine Reaktion auf andere besser einschätzen.

Kommunikationstraining: Seminar Kommunikation und Feedback Kommunikation findet überall statt: in 4-Augen- Gesprächen, in Meetings, in Workshops oder in Arbeitsgruppen. Wie gut gelingt unsere Kommunikation im Alltag? Wenn Menschen mit gleichen Zielen und ähnlichen Interessen aufeinander treffen, sind das gute Voraussetzungen für eine erfolgreiche Kommunikation. Dennoch verläuft sie selbst dann manchmal alles andere als harmonisch. Unser Seminar ist eine gute Möglichkeit, um die eigene Kommunikationsfähigkeit deutlich zu verbessern. Damit Kommunikation wirklich gelingt, betrachten wir im Seminar eine Vielzahl an Faktoren und Methoden, die Einfluss auf das Gelingen haben. Wir beleuchten die Störfaktoren, die gutes Gelingen verhindern können und entwickeln neue Lösungsansätze. Am Ende haben Sie Ihr Wissen über Gesprächsführungs modelle und -instrumente vertieft und verfügen Sie über eine Menge neuer Lösungsmöglichkeiten, wie Sie überzeugender kommunizieren und besser das erreichen, was Sie beabsichtigen.

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